Охрана труда это важный аспект в любой работе. Даже офисный труд приносит вред здоровью. То есть портится зрение, нарушается осанка. Работодатель должен помочь сотрудникам предупредить проблемы со здоровьем. В Трудовом кодексе прописаны все особенности этой дисциплины. Больше информации о том, как пройти обучение по охране труда, можно получить пройдя по ссылке.
Что включает в себя охрана труда?
Под охраной труда подразумевают различные инструктажи, обучения по пожарной безопасности. Обучение оказания первой медицинской помощи. Кроме этого важно и нужно вести журналы о прохождении инструктажей и обучения.
На кого ложится ответственность по охране труда?
Если предприятие насчитывает более 50 сотрудников, то должны иметься службы по охране труда. Если же предприятие маленькое, то существует сотрудник, который совмещает деятельность свою и деятельность руководителя по охране труда. В отдельных случаях эта обязанность может ложиться на плечи руководителя предприятия.
Как пройти обучение по охране труда?
Такие курсы по охране труда раз в три года проходит либо руководитель, либо специалист по охране труда. Они платные, стоимость таких курсов 3000-4000 рублей. Длительность курса около 40 часов. По прохождению курса выдается сертификат, который действителен в течение 3 лет.
Инструктажи, кто и когда проводит?
После того, как сертификат по охране труда был получен, назначается ответственный по проведению инструктажей. Инструктажи бывают:
- Вводными. Такой инструктаж проводится при приеме на работу нового сотрудника в первый его день работы.
- Первичный, проводится руководителем с целью объяснения как себя вести, чтоб не навредить здоровью и предприятию.
- Повторный проводится каждые полгода.
- Внеплановый проводится в разных случаях, например, если поступило новое оборудование, или если сотрудники нарушили требования по безопасности.
также существует инструктаж по оказанию первой медицинской помощи. Этому обучают всех сотрудников без исключения. Ответственный сотрудник получает знания, а потом делится ими с остальными. Такие обучения проводятся через каждые три года. Если же речь идет о рабочих специальностях, то обучение проводится ежегодно.
В случае если требования охраны труда нарушаются, следуют штрафы. Именно поэтому важно, вовремя проводить все обучения и инструктажи.
Самое читаемое:
Помогла ли вам статья?
