На фоне новых законодательных изменений пенсионной реформы для всех слоев населения Российской Федерации практически не заслужила внимания новость о повышении возраста для получения военной пенсии до 25 лет выслуги, указ о которой еще не подписан Путиным в 2019 году.
- Почему пенсионная система была реформирована
- Военные, получающие пенсию по выслуге лет
- Новый законопроект о повышении пенсионного возраста
- Как производится выход на пенсию
- Две пенсии для военнослужащих
- Что нужно соблюсти военному для получения пенсии по выслуге лет
- Каковы пенсионные критерии для военных
- Калькулятор расчета пенсии по смешанному стажу
- Отмена понижающего коэффициента для военных пенсионеров
Почему пенсионная система была реформирована
Пенсионные отчисления, которые получают российские граждане, достигшие определенного по законодательству возраста, выделяются из федерального бюджета. Распределением пенсий по персоналиям, подсчет стажа, учет данных ведет Пенсионный фонд России. Денежные средства на эти цели собираются из налоговых отчислений трудового населения страны.
Каждый, кто официально трудится на какой-либо должности в частном или государственном учреждении, каждый месяц из фонда заработной платы отчисляет пенсионный взнос, который является вложением в его будущую пенсию и средством содержания уже официально оформленных пенсионеров настоящего времени.
В связи с увеличением средней продолжительности жизни в Российской Федерации прогнозируется, что количество пенсионеров в государстве увеличится. На фоне низкого уровня демографии и снижающегося количества работоспособного населения источников формирования фонда для выплат пенсий будет недостаточно.
Законопроект был разработан в 2018 г. и представлен Государственной думе Д. А. Медведевым. Основные постулаты реформы на июнь 2018 г. были таковы:
- повышение возраста выхода на пенсию с 55 до 63 для женщин и с 60 до 65 лет для мужского работающего населения;
- льготные условия официального пенсионного оформления для отдельных категорий граждан (медицинских специалистов, учителей, работников силовых структур и т. д.);
- иные возрастные пороги для жителей, проживающих на Крайнем Севере.
https://youtu.be/TzkQMtCY23M
Основным параметром расчета пенсионного довольствия для гражданского населения, работников силовых структур, военнослужащих является выслуга лет или трудовой стаж гражданских лиц. К 2028 г. мужчины смогут получить статус пенсионера в возрасте 65 лет, к 2034 г. в возрасте 63 лет это смогут сделать и женщины. Нововведения планируется вводить постадийно.
Интересно!В качестве компенсационной меры Правительство одобрило возможность выйти на пенсию на 2 года раньше, если общий стаж женщины превышает 40 лет, а мужчины 45. Таким образом, если гражданка РФ начала трудовую деятельность в 19-20 лет, после возраста 60 лет она может оформить себя пенсионером.
Военнослужащий, сотрудник Нацгвардии, аттестованный работник ФСИН, полицейский имеет право на официальное оформление пенсии после 20 лет службы в рядах Российской армии. При этом он имеет выбор – продолжать профессиональную деятельность или уволиться в запас. Только в случае увольнения государство будет перечислять пенсионные выплаты, начисляемые из государственной казны.
Военные, получающие пенсию по выслуге лет
По заявлению руководителя Министерства финансов Российской Федерации Антона Силуанова, в связи с тяжелой демографической, экономической, политической ситуацией в стране пенсионные условия служащих военно-оборонных сил должны быть трансформированы. Об этом политик заявил на пресс-конференции. Сокращается финансирование большинства социальных программ, происходит сокращение штата во многих государственных сферах. Поэтому требуется подвергнуть реформированию и военную сферу.
Чиновник заявил, что в совместной проработке Минфин и Министерства обороны уже рассматриваются следующие предложения:
- об увеличении выслуги лет с 20 до 25;
- об обеспечении денежным пособием военнослужащих, вынужденных окончить карьеру ранее установленного законом срока;
- о сохранении старых установок до 1 января 2023 г.;
- о корректировке возраста выхода на военную пенсию.
Заместитель председателя Правительства РФ Т. Голикова заявила, что в 2019 г.все останется по-старому, изменений для силовиков в вопросе формирований и оформления пенсионного довольствия не будет.
Условия, при которых сотрудник силовой структуры может выйти на пенсию, в настоящее время прописаны в нормативном документе «О статусе военнослужащего». В соответствии с законодательным актом военным может стать пенсионером, отслужив не менее 20 полных лет со дня оформления его в рядах армии, Нацгвардии или ином силовом подразделении.
Новый законопроект о повышении пенсионного возраста
В связи с увеличивающимся количеством военных пенсионеров, повсеместных сокращений, снижения финансирования военно-оборонного комплекса Министерство финансов должно было разработать реформационные изменения, которые позволили бы прогнозировать финансовую стабильность в стране и обеспечение источников пополнения бюджета.
Специалисты финансового института проанализировали ситуацию со штатом в оборонном комплексе и наметили следующие шаги:
- размер пенсионного довольствия напрямую должен зависеть от количества лет, проведенных на службе;
- понятие выслуга лет заменено термином социальный пакет;
- пенсионное денежное довольствие составит от 65% до 95%т заработка военного;
- каждый последующий период выплаты пенсионеру будут индексировать с увеличением на 3%;
- переход на новую систему запланирован в течение 5 лет и вступит в законную силу с 1 января 2023 г.;
- введение финансовых стимулирующих надбавок лицам, отслужившим более 25 лет, составляющих 25% от заработка;
- военнослужащие, выходящие на пенсию на основании их непригодными по состоянию здоровья, будут получать специальные пособия. Для этого пенсионер должен пройти ВВК и получить официальное постановление об абсолютной негодности. Частичная пригодность после прохождения комиссии не является основанием для получения статуса военного пенсионера.
Важно!Социальный пакет, внедряемый грядущей военной пенсионной реформой, обеспечит денежным довольствием силовиков, которые были вынуждены закончить свою службу раньше законодательного срока выхода на пенсию (в связи с травмами, заболеванием, по семейным обстоятельствам).
В 2019 г. по последним новостям законопроект о корректировки выслуга лет военнослужащих для пенсии 25 лет не вступил в силу. Он прорабатывается Министерством финансов совместно с Министерством обороны. Ожидалось поэтапное внедрение с 2019 года.
Ежегодная тенденция |
2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 и далее |
Выслуга, по достижении которой назначается военная пенсия, лет |
21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 25 |
На данный момент военнослужащие также могут оформить пенсионное довольствие при достижении срока службы в 20 полных лет или при наступлении возраста 45 лет и льготной выслугой лет в рядах Российской армии не менее 50% от всего военного стажа.
Согласно примечанию к новому документу об изменениях военной пенсионной реформы длительность внедрения составит 5 лет. До 2023 г. аттестованные сотрудники силовых структур смогут становиться пенсионерами с выслугой в 20 лет. С наступлением 1 января военнослужащий сможет уволиться с пенсионным обеспечением только после 25 лет непрерывного стажа.
Неоднозначная ситуация складывается с военнослужащими стран СНГ, которые могут оформить военную пенсию с наступлением 2023 г. с выслугой в 20 лет, если они осуществят переезд в Российскую Федерацию. На граждан России, служащих по контракту в оборонных и силовых ведомствах, это право распространено не будет.
Как производится выход на пенсию
Размер пенсионного довольствия при оформлении статуса зависит от полученного звания. Во всех структурах – ФСИН, Нацгвардии, МВД, Российской армии имеются структурные градации, по которым выстраивается карьера специалиста.
Важно!Возрастной предел для военнослужащих, несущих службу по контракту, в 2014 г. повышен с 45 до 50 лет.
На данный момент размер ежемесячно перечисляемых пенсионных пособий россиян, дослужившихся до майора составляет от 15 до 17 тыс. руб. Пенсионеры в звании от рядового до сержанта получают 11 тыс. руб. Переход на новые расчеты пенсионных отчислений и условий оформления военных пенсионеров планировался в 2 стадии. Начало реформы должно было начаться в 2013 г. и 2019 г. сотрудникам силовых структур должны были выплачиваться пособия, чтобы плавно внедрить реформу. После анализа финансовых возможностей государственной казны эти планы были отклонены.
По закону, вступившим в силу в 1990 г. на военные пенсии могут претендовать:
- офицерский состав;
- военнослужащие-сверхсрочники;
- военное руководство;
- аттестованные сотрудники МВД;
- работники ФСИН;
- служащие Национальной гвардии.
На 2019 г. выслуга лет для назначения пенсии перечисленных категорий на случай их увольнения составляет 20. Сотрудники силовых ведомств, продолжающие служить сверх минимальной выслуги, получают денежную компенсацию, равную 25% от пенсионного довольствия.
Может сложиться парадоксальная ситуация, при которой бывшие военнослужащие стран-участниц указанного Соглашения, имеющие военную выслугу от 20 до 25 лет, при переезде на постоянное место жительства в Российскую Федерацию будут иметь право на пенсию за выслугу лет, а граждане Российской Федерации при той же выслуге — нет.
Две пенсии для военнослужащих
Согласно российскому законодательству военнослужащий, увольняющийся со службы по наступлению стажа в 20 лет, имеет право на получение одного из видов пенсий – военной или по инвалидности. Также существует возможность сотруднику силового ведомства продолжать трудовую деятельность на любом предприятии при условии официального трудоустройства.
Таким образом, военнослужащий имеет право на 2 вида пенсии:
- военную, которую он может оформить после 20 лет выслуги и официального увольнения;
- государственную (страховую), оформляемую на основании трудового стажа при работе на гражданских должностях и профессиях.
Страховую госпенсию военный пенсионер сможет оформить после того, как проработает официально от 8 до 15 лет. В зависимости от того, какой год на календаре. Правительством запланировано поднять нижнюю планку для получения пенсионного довольствия к 2024 г. до 15 полных лет.
Для тех, кто имеет трудовой стаж, подтвержденный официально на гражданских должностях срок работы должен быть не менее 9 лет. Если военнослужащий достигает по возрасту положенной страховой пенсии, чтобы получать военное пенсионное пособие, он должен прослужить в силовой структуре не менее 12,5 лет.
Что нужно соблюсти военному для получения пенсии по выслуге лет
По законодательству Российской Федерации на 2019 г. военнослужащий или аттестованный сотрудник МВД, службы исполнения наказания по достижению стажа в 20 полных лет может оформлять себе пенсионное довольствие. Например, если мужчина начал служить по контракту в армии в 21 год, уже в возрасте 41 года он будет пенсионером.
В настоящее время основными условиями расчета выслуги лет являются:
- полный временной промежуток в 20 лет, который отсчитывается со дня оформления контрактного документа;
- выполнение обязанностей, в том числе работы по ненормированному графику, командировок в разные регионы.
Интересно!В 2015 г. во время обсуждения военной пенсионной реформы было выдвинуто предложение повысить выслугу лет сразу до 30 лет. Голосованием парламентариев выдвинутая заявка была отклонена.
Размер пенсионного довольствия зависит от общего трудового стажа в рядах Российской армии, от полученного звания, факта участия в вооруженных конфликтах или боевых действиях. После службы в течение 2 десятков лет в силовых ведомствах при увольнении пенсионное довольствие будет составлять 50% заработка. Ежегодно, при продолжении службы, размер выплаты будет увеличиваться на 1%. Пенсионными дотациями и расчетами занимается та инстанция, которая была последней в послужном списке военнослужащего.
Каковы пенсионные критерии для военных
Критерии назначения пенсионных выплат зависят от звания на момент увольнения и максимальной занимаемой должности. Размеры пенсии зависят от оклада, который устанавливается пропорционально заработку высшего руководителя ведомства. Это касается военных прокуроров, судей, сотрудников военного следствия. Для ведомства безопасности разного направления суммы увеличены на 20%. От звания у этой категории заработная плата не зависит.
Ведомство, из которого сотрудник силовой структуры, оформляет увольнение по достижению установленной законодательством выслуги лет, занимается расчетами пенсионного довольствия. Специалисты рассчитывают пенсию следующими способами:
- 50% среднего заработка на службе к моменту увольнения + 3% заработка в период, который сотрудник отслужил сверх выслуги х количество лет сверх минимального стажа. Максимально возможная пенсионная выплата может достигать 85% от заработной платы;
- 50% зарплаты на последнем месте службы+ (стаж гражданской деятельности (от 8 до 15 лет)+ выслуга лет на службе (не менее 12,5 лет)) х 1% заработка сверх срока в 20 лет.
Минимальная военная пенсия по законодательству не может быть ниже минимального размера социальной выплаты, утвержденного на уровне Правительства РФ.
Калькулятор расчета пенсии по смешанному стажу
Пенсионный стаж для военнослужащих рассчитывают по сумме всей продолжительности военной карьеры. Начало выслуги – это день оформления контракта или записи в трудовой книжке.
При расчетах в общий временной отрезок включают периоды и учитывают следующие факторы:
- ежегодные периодические отпуска;
- периоды, когда военный оформлял больничные листы;
- декретный отпуск;
- время учебы при повышении квалификации или получении профильного образования;
- тип стажа (только военный или смешанный);
- причины увольнительной процедуры (собственное желание, достижение предельного возраста, судебное решение и т. д.);
- наличие регионального и районного коэффициента;
- выплачиваемые надбавки (за достижения, за участие в конфликтах, боевых действиях, за награды и т. д.).
Важно!Изменения ожидаются в статьях 13 и 14 утвержденного законопроекта от 1993 г. «О пенсионном обеспечении военнослужащих», который касается полицейских, военнослужащих-контрактников, сотрудников ФСИН, органов по контролю за наркотиками, войск Нацгвардии. Номер документа 4468-1
Перечисленные периоды входят в пенсионный стаж в связи с перечислением налоговых отчислений в это время. Рассчитать свой стаж военной карьеры и время выхода на пенсию возможно по специальным программам, автоматическим калькуляторам. Общий стаж военнослужащего может быть смешанным и складываться сложением военной выслуги и трудового стажа на гражданских должностях.
Например:
Капитан Иванов прослужил 24,5 лет, трудового стажа на гражданской должности нет. Его пенсионный расчет выглядит следующим образом=50% зарплаты к моменту увольнения +3% х 4 года, проработанных сверх выслуги. Итого его пенсионное довольствие составит 62% от зарплаты.
Майор Иванов прослужил 13 лет, есть 15 лет трудового стажа на гражданской должности. Пенсионный расчет=50% зарплаты в момент увольнения+ 1% заработка х(13+15-25)=54%. Пенсия Иванова будет 54% от среднегодового дохода во время прохождения службы.
Отмена понижающего коэффициента для военных пенсионеров
На фоне нестабильной экономической ситуации в Российской Федерации с 2013 г. индексаций в силовых ведомствах не проходило. Размеры пенсионного довольствия военнослужащих, уволившихся со службы на поправочный коэффициент, зависящий от инфляции, не индексировались.
Понижающий коэффициент, по которому рассчитывалась пенсионная дотация, был введен в целях экономии госсредств. Его значение в 2012 г. составило 54%. То есть военный пенсионер при увольнении имел право на получение из государственной казны лишь на 54% среднего заработка на последнем месте службы. Правительство запланировало увеличение процента понижения на 2% ежегодно, но по указу Минфин РФ индексации были проведены ускоренными темпами. На 2018 год этот параметр составил 72%.
Реформирование военной пенсии началось еще с 2011 г., когда был введен понижающий коэффициент. Его расчеты регламентированы в статье 43 в нормативном законодательном акте «О пенсионном обеспечении военнослужащих». С его введением с 2013 по 2017 год выплаты военным пенсионерам увеличились на 30%. Индексация пенсионных дотаций запланировано на 1 октября 2019 и 2020 гг. на 4% в каждом периоде. На эти цели уже выделено порядка 63 млрд. руб.
Проводимая повсеместно пенсионная реформа коснется и военных структур. К подписанию Путиным готовится законопроект, по которому выслуга лет для получения военной пенсии увеличивается с 20 до 25 лет выслуги. Также планируется внедрить социальные пакеты для военнослужащих и выплаты дотаций тем, кто прослужит больше предусмотренного законом срока.
Самое читаемое:Помогла ли вам статья?
«повышение возраста для получения военной пенсии до 25 лет выслуги» -сильно сказано!
«Реформирование военной пенсии началось еще с 2011 г., когда был введен понижающий коэффициент. Его расчеты регламентированы в статье 43 в нормативном законодательном акте «О пенсионном обеспечении военнослужащих». С его введением с 2013 по 2017 год выплаты военным пенсионерам увеличились на 30%.»
Да, да. Знаем это называется отрицательный рост.
Так все красиво написано про опережение индексации, только в реальности официальная инфляция за период 2012-2018 год составила 60,69 %. Военные пенсии с 1 января 2012 по январь 2019, за тот же период, увеличились на 39,11 %. Таким образом, инфляция все проценты увеличения «съела» и еще кусочек откусила от того что было. В итоге в реальности произошло уменьшение военной пенсии на 13,4 % (1,3911 : 1,6069 = 0,866. На 13,4 % покупательная способность военной пенсии за указанный период снизилась.
Ежегодно должны были коэффициент 0,54 увеличивать на 2 % с 1 января и индексировать по инфляции 1 октября. То есть за 7 лет пенсии должны были увеличиться за счет повышения понижающего коэффициента на 14 % и за счет инфляции на 60,69 %, иными словами, по состоянию на 1 января 2019 года они должны были увеличиться в 1,14*1,6069 = 1,8319 раза или на 83,19 %. Вывод : пенсии военных не доиндексированы против обещанного в 2012 году на 31,68 % (1,8319 : 1,3911)
Так все красиво написано про опережение индексации, только в реальности официальная инфляция за период 2012-2018 год составила 60,69 %. Военные пенсии с 1 января 2012 по январь 2019, за тот же период, увеличились на 39,11 %. Таким образом, инфляция все проценты увеличения «съела» и еще кусочек откусила от того что было. В итоге в реальности произошло уменьшение военной пенсии на 13,4 % (1,3911 : 1,6069 = 0,866. На 13,4 % покупательная способность военной пенсии за указанный период снизилась.
Ежегодно должны были коэффициент 0,54 увеличивать на 2 % с 1 января и индексировать по инфляции 1 октября. То есть за 7 лет пенсии должны были увеличиться за счет повышения понижающего коэффициента на 14 % и за счет инфляции на 60,69 %, иными словами, по состоянию на 1 января 2019 года они должны были увеличиться в 1,14*1,6069 = 1,8319 раза или на 83,19 %. Вывод : пенсии военных не доиндексированы против обещанного в 2012 году Правительством на 31,68 % (1,8319 : 1,3911)
Официальная инфляция 2012 г- 6,58% ; 2013 -6,45 %; 2014 — 11,36 %; 2015 — 12,91 %; 2016 — 5,38 % ; 2017 — 2,52 % ; 2018 -4,27 %
За 2012-2018 гг.инфляция 1,0658 * 1,0645 *1,1136 * 1,1291 *1,0538 *1,0252*1,0427 =1,6069 или 60,69 %
Военная пенсия ефрейтора, 21 год выслуги, с районным коэффициентом 20 %
1 января 2012 года составляла 8800 руб. 1 сентября 2019 года — 12242 руб, увеличение составило 12242 : 8800 = 1,3911 или 39,11 %
Балдею я от этого автора.Спокойно констатировать,что урезали честно заслуженную пенсию якобы для экономии госсредств! А что ж Правительство себя туда не включило,а увеличило свою зарплату до 400 000 руб. в месяц! Люди кладут жизнь «за царя и Отечество», уходят на пенсию инвалидами, так и пенсию получи 50% . А сокращённые офицеры с выслугой в 18-19 лет, пенсию получают, как дворник, который мел двор такие 18 лет. Какое может быть уважение к Верховному и Министру, если опустили ниже плинтуса военных, а военным судьям, прокурорам и т.п. этого не сделали, только повышая зарплаты. Они рискуют жизнями, мотаются по гарнизонам,меняя каждые три года квартиры, чаще съёмные? Не вижу кого уважать.
Так прокуроры, судьи на стороне власти, вот и получают постоянное повышение окладов, а то кто же будет карать за инакомыслие.
Что вы за бред несёте! Какая пенсия от средней зарплаты военного! В пенсию входят ОВЗ+ ОВД сумму умножаем на выслугу( 140 проц. При 25 лет и более умножаем на пенсионную выслугу 50 + 3 за каждый год и пониж. Коэф. Плюс 1000 президентских ВСЁ
У военных вообще-то ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ нет. Есть ДЕНЕЖНОЕ ДОВОЛЬСТВИЕ в соответствии с занимаемой должностью, воинским званием и выслугой лет. А также некоторых доплат.
Вот это да………….. всё иду служить………….. это надо же будет пенсия 95% от заработка военнослужащего и сотрудника органов ( если заработок в месяц 100000 рублей, это пенсия в 95000 рублей будет класс)……………надо срочно бежать пока места не заняли, ГЛАВНОЕ не упасть, а то больных и раненых там не примут на службу…………….. АРТУР — 1.
Уже все занято.
Последнее пояснение (…. 2% ежегодно ….) закончилось через год после введения. А 72,23 на сегодняшний день,- это инфляция и то не перекрывает необходимый процент её настоящей. А со временем все руководители будут долбить по всем СМИ, что довели до 100%. … А если учесть «замороженные» 2%, то на сегодняшний день (как говорили ранее 2% не зависимо от годовой инфляции), тем кто на пенсии с 2012 -(54%+14% и + инфляционные % за все это время). Так что братья развод по полной.
Вот и военные дождались «государственного подарка» от нынешней власти.
Статья написана для того, чтобы еще плотнее закомпостировать мозги как военным пенсионерам, так и тем, кто собирается на пенсию. А для молодых, могу сказать, пенсионное законодательство еще не раз изменится.
что за бля**ство. сначала название статьи не соответствует действительности. потом безграмотное описание сути проблемы. употребление слово «зарплата» ????? , привязка к этому слову процентов по пенсии. тьфу..тьфу. читать противно подобные статьи. подумал, может действительно подписали Указ. а тут размышления «придурка» с «ИДИОТСКИМИ» примерами.
претензии только к автору, размещающему подобное г..но.