Периоды стажа, за которые теперь повышается пенсия

Расчет пенсии с учетом не страховых периодов – отличная возможность значительно увеличить ежемесячные выплаты. В механизме распределения стандартных баллов произошли важные изменения, которые позволили некоторым категориям граждан улучшить финансовое положение. Перечень включает социально важные периоды, которые оценены теперь в точном количестве баллов.

Новые и старые правила

Список не страховых периодов, за которые в отдельном порядке начисляют баллы в пенсионный стаж, определен в нескольких нормативных документах. Суть процедуры в увеличении ежемесячных выплат за счет тех лет, которые не были отмечены финансовыми перечислениями работодателя. У каждого трудоспособного человека есть года, которые «выпали» из стандартного подсчета. Актуально это для многодетных родителей, людей, которые ухаживают за инвалидами и иждивенцами. Поскольку теперь сумма страховой части определена количеством баллов, эти промежутки было сложно корректно учесть. Новые положения указывают, какое количество условных единиц получит человек.

Существует несколько типов не страхового стажа. В том числе это периоды:

• ухода за детьми и иждивенцами;
• нетрудоспособности;
• поиска работы через биржу;
• следования за военнослужащим супругом;
• трудоустройства во вневедомственных органах.

Стандартный размер начислений – 1,8 балла за каждый год. Таким образом, общая сумма будет определена путем простого арифметического подсчета. Однако есть некоторые нюансы. К примеру, супруги военнослужащих могут засчитать только 5 лет в сумме в подобные не страховые годы. Эксперты отмечают, что у многих количество баллов не покроет реальные потери в пенсионных начислениях. Однако новый порядок уже существенно улучшит положение.

На заметку!

Право претендовать на доначисления необходимо будет подтвердить документально. Поэтому документы, в том числе, со службы супруга, лучше собрать заранее.

https://youtu.be/VxvZDbOW9s4

Отдельная схема расчета для многодетных семей. Если за первого ребенка насчитают только 1,8 балла, то за второго уже вдвое больше, а за каждого последующего уже 5,4 условных единицы. При этом претендовать на такой стаж может только один из родителей. Это не касается иждивенцев, инвалидов и престарелых родителей. Для тех, кто осуществляет уход за такими гражданами, предусмотрен единый размер компенсации, 1,8 балла за каждый год.

По новым правилам доначисления получат и те, кто был арестован или отбывал наказание по необоснованным обвинениям. Пока остается открытым вопрос, будет ли засчитываться время судебного расследования, которое часто занимает более одного года. Согласно некоторым законам, потенциальный преступник все это время может находиться в заключении, что теоретически дает ему право претендовать на перерасчет общего стажа. Но это не коснется тех осужденных, чья вина доказана.

Периоды отсутствия трудоустройства также можно зачитать в общий стаж, если доказать, что в это время работу активно искали через биржу труда или соответствующие органы. Если же человек просто не работал по собственной инициативе, самостоятельно подыскивал вакансии и даже часто ходил на собеседования, стаж увеличить не удастся. Это еще одна причина, по которой стоит обязательно обратиться на биржу в случае потери текущего места работы.

По-прежнему не страховым стажем будут считать периоды работы во вневедомственных структурах и службы по призыву. Поскольку в эту категорию попадают многие граждане, такая мера поддержки пенсионеров остается крайне актуальной. Однако это не будет относиться ко времени обучения на военных кафедрах, хотя такие поправки ранее и обсуждали.

Сам механизм расчета принципиально не изменился. Окончательно перечень был утвержден еще в 2015 году, а на изменение количества баллов смогли рассчитывать те, кто имел не страховой стаж до 2000 года включительно. Стандартно пенсионный фонд рассчитывает баллы, исходя из лет трудоустройства с учетом поступивших отчислений. Однако гражданин может самостоятельно обратиться в государственный орган с заявлением, приложив подтверждающие документы. Но необходимо учесть, что это не гарантирует повышение ежемесячных выплат. Если в подавляющем большинстве лет гражданин получал высокую заработную плату, а не вел трудовую деятельность крайне редко, для него такой шаг будет невыгоден. Поправки определили механизм исключения не страхового стажа из общего рассчитанного ранее.

На заметку!

Проверить, насколько верно указаны все параметры расчета, можно на сайте Пенсионного фонда.

До 2015 года не было единой схемы расчет таких компенсаций. Все периоды до 2001 года включительно считали как единый стаж. При этом применяли повышающие коэффициенты, которые были различными для мужчин и женщин. Однако это не позволяло точно рассчитывать полагаемые выплаты, затрудняло в принципе механизм начисления сумм. Кроме того, не все граждане попадали в описанные ранее категории, оставались без выплат за такие периоды вообще. Если же не страховой стаж имел место после 2002 года включительно, гражданину и вовсе полагалась единая фиксированная компенсация. В результате она была практически равной для тех, у кого количество лет без трудоустройства существенно различалось.

Интересным и полезным нововведением стал и расчет накопленного количества баллов ежегодно. Теперь автоматически происходит учет страхового и не страхового стажа, который в итоге войдет в будущие выплаты гражданину. Таким образом, постарались исключить многочисленные ошибки. Однако пенсионерам стоит все же проверить, какие именно года были учтены и с какими коэффициентами. При необходимости всегда можно подать заявление на перерасчет.

Пример расчета

Важно понимать, как именно происходит расчет, поскольку не все получат выгоду от применения новых стандартов учета баллов. Однако каждый гражданин может сам решить, обращаться ли ему с заявлением в государственную службу, или согласиться на уже начисленные ранее пособия. При этом необходимо знать, что для принятия к учету не страховых лет и социально значимых периодов, необходимо вести трудовую деятельность хотя бы несколько месяцев до наступления описываемого случая. В иных ситуациях пересчет будет недействителен.

Понять новую систему можно на примере. Мужчина выходит на пенсию в 2018 году и получает назначенные выплаты в размере 12 тысяч рублей, подсчитанные исключительно по трудовому периоду. До 2002 года он был трудоустроен в течение 47 лет, что позволяет претендовать на коэффициент 0,75. То есть выплаты рассчитали как 75 процентов от среднемесячного заработка за годы, которые были определены как наиболее прибыльные. При этом гражданин служил в армии по призыву 2 года, а значит, может получить дополнительно 3,6 балла в сумме, по 1,8 единиц за каждый год. При этом общий стаж составит уже 45 лет, что по утвержденным нормам также позволяет получить коэффициент в 0,75 единиц. Этого достаточно для того, чтобы ранее назначенные пособия не были уменьшены. Однако дополнительные баллы дадут прибавку в 314 рублей и 6 копеек ежемесячно. При этом ежегодно будут производить перерасчет с учетом индексации единой стоимости балла.

Перерасчет общих выплат с учетом не страховых периодов будет выгоден большинству граждан. Увлечение числа баллов вместе с регулярной индексацией их стоимости позволяет получить существенную прибавку к регулярным государственным отчислениям. Новый порядок расчета особенно выгоден многодетным родителям, военнослужащим и их супругам, а также тем, кто ухаживал за иждивенцами. Однако стоит просчитать изменение пенсии самостоятельно до обращения в государственную службу, поскольку уменьшение выплат также возможно в некоторых случаях.

Как изменится расчет пенсий с 1 января 2022 года за советский стаж

Перерасчет пенсии за стаж 40 лет женщине в 2022 году: куда обращаться, какие документы нужны

Надбавка к пенсии за стаж более 40 лет в 2022 году: какие нужны документы

Помогла ли вам статья?